Структура и органы управления образовательной организацией

Компетенция Общего собрания работников Учреждения:1. Общее собрание работников Учреждения является высшей формой самоуправления Учреждением. В состав Общего собрания входят все работники Учреждения.

Обсуждает и принимает Коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка, принимает устав Учреждения, изменения дополнения к нему;

Общее собрание работников Учреждения проводится не реже 1 раза в год.

Общее собрание работников Учреждения считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа работников.

Решение Общего собрания работников Учреждения считается принятым, если за него проголосовало не менее половины работников присутствующих, и является обязательным к выполнению.

С правом совещательного голоса в состав Общего собрания работников Учреждения могут входить только работники Учреждения.

Для открытого голосования избираются председатель и секретарь Общего собрания работников Учреждения.

По отдельным вопросам Общее собрание работников Учреждения вправе принимать решения тайнымголосованием.

2. Педагогический совет осуществляет управление педагогической деятельностью Учреждения. Педагогический совет формируется заведующим Учреждения, в который входят все педагогические работники Учреждения.

Полномочия Педагогического совета Учреждения:

Определяет направления образовательной деятельности Учреждения;

Отбирает и утверждает образовательные программы для использования в Учреждении;

Обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательно-воспитательного процесса, планирования образовательной и оздоровительной деятельности Учреждения;

Рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;

Организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;

Заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательных программ;

Рассматривает иные вопросы, связанные с осуществлением образовательного процесса.

Заседания Педагогического совета правомочны, и считается принятым, если на них присутствует более половины членов педсовета, и если за них проголосовало не менее двух третей присутствующих.

Решение, принятое в пределах компетенции Педагогического совета и не противоречащее законодательству, является обязательным.

Председателем Педагогического совета является заведующий Учреждения.

Председатель Педагогического совета:

1.     Организует деятельность Педагогического совета Учреждения;

2.     Информирует членов Педагогического совета о предстоящем заседании за 5 дней;

3.     Регистрирует поступающие в Педагогический совет заявления, обращения, иные

        материалы;

4.     Определяет повестку заседания Педагогического совета;

5.     Контролирует выполнение решений Педагогического совета. 

3. Совет Учреждения – коллегиальный орган управления Учреждения. Совет Учреждения избирается на Общем собрании в количестве 6 человек сроком на 5 лет.

В состав Совета Учреждения входят руководитель, представители всех категорий работников, представители родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся,  представители заинтересованных организаций в равных долях.

Компетенция:

- принимает решение о созыве и проведении Общего собрания, определяет порядок

  его проведения;

- организует выполнение решений Общего собрания;

- разрабатывает изменения и дополнения в настоящий Устав;

- принимает локальные нормативные акты Учреждения;

- рассматривает сметы планирования и расходования денежных средств,

  получаемых от приносящей доход деятельности Учреждения;

- разрабатывает программы развития Учреждения;

- участвует в работе ревизионной комиссии;

- решает вопросы, отнесенные к его компетенции коллективным договором;

- формирует предложения администрации (в лице руководителя, заместителей

  руководителя) Учреждения о предоставлении материальной помощи работникам

  и обучающимся Учреждения;

- выполняет иные функции в соответствии с положением о Совете Учреждения и

  действующим законодательством.

4. Совет Родителей.

(далее Комитет). является коллегиальным постоянно действующим органом управления Учреждения, В состав Комитета входят родители (законные представители), заинтересованные совершенствованием деятельности ДОУ.   К компетенции Комитета относится:   

    -содействие обеспечению оптимальных условий для организации образовательного процесса;                                                                     

 -координирование деятельности групповых Родительских комитетов;                                                                                                               

 -проведение разъяснительной и консультативной работы среди родителей (законных   представителей) детей об их правах и обязанностях;                                                       

 -оказание содействия в проведении общих мероприятий;   

 -участие в подготовке ДОУ к новому учебному году;

 -контроль, совместно с администрацией ДОУ, за организацией качества питания детей, медицинского обслуживания;        

 -оказание помощи администрации ДОУ в организации и проведении общих родительских собраний;     

 -рассматривание обращений в свой адрес, а также обращений по вопросам, отнесенным к компетенции Комитета, по поручению заведующего ДОУ;    

  -обсуждение и утверждение локальных актов ДОУ по вопросам, входящим в компетенцию Комитета;   

  -принятие участия в организации безопасных условий осуществления образовательного процесса, соблюдения санитарно-гигиенических правил и норм;   

 -взаимодействие с общественными организациями по вопросу пропаганды  традиций, уклада жизни ДОУ;      

  -взаимодействие с педагогическим коллективом ДОУ по вопросам профилактики правонарушений, безнадзорности и беспризорности среди несовершеннолетних детей;

-взаимодействие с другими органами самоуправления ДОУ по вопросам проведения общих мероприятий и другим вопросам, относящимся к компетенции Комитета.